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Gestión de talento humano percibido por el personal de Hoteles Garcilaso en la ciudad del Cusco - 2019
(Universidad Andina del Cusco, 2020-02-21)Acceso abiertoEl presente trabajo de investigación se desarrolló en la empresa Hoteles Garcilaso en la ciudad del Cusco, tiene por objeto describir cómo es la gestión de talento humano bajo la percepción de los trabajadores. Este ... -
Gestión del talento humano en la municipalidad provincial de Urubamba – 2019
(Universidad Andina del Cusco, 2022-12-13)Acceso abiertoEl presente trabajo de investigación tiene como propósito conocer cómo es la gestión del talento humano del personal de la Municipalidad Provincial de Urubamba en el año 2019, para lo que se hace uso de seis dimensiones; ... -
Gestión integral de residuos sólidos en la gerencia de medio ambiente de la Municipalidad Provincial del Cusco- 2019
(Universidad Andina del Cusco, 2019-06-16)Acceso abiertoEl presente trabajo de investigación enfoco la Gestión integral de residuos sólidos en la gerencia de medio ambiente de la Municipalidad del Cusco 2019, planteando como objetivo de la investigación: Describir si la Gestión ... -
Habilidades administrativas y cambio organizacional en la Clínica Paredes de la ciudad del Cusco, 2020
(Universidad Andina del Cusco, 2022-06-13)Acceso abiertoEl presente trabajo de investigación se planteó como objetivo general “Determinar la relación de las habilidades administrativas y el cambio organizacional en la Clínica Paredes de la ciudad del Cusco – 2020”, dicho ... -
Habilidades directivas en la sucursal Cusco de la empresa Unimaq S.A., año 2020
(Universidad Andina del Cusco, 2022-09-01)Acceso abiertoEl trabajo de investigación tiene como objetivo describir las habilidades directivas en la sucursal Cusco de la empresa UNIMAQ S.A., año 2020, sus dimensiones son las siguientes: habilidades interpersonales, habilidades ... -
Inducción del personal en supermercado Plaza Vea Cusco -2021
(Universidad Andina del Cusco, 2023-05-31)Acceso restringidoLa investigación tuvo como objetivo describir la inducción del personal en Supermercados Plaza Vea Cusco – 2021 se desarrolló bajo los lineamientos de la metodología de alcance descriptiva, la investigación es de ... -
Liderazgo y clima organizacional en la Central de Cooperativas Agrarias Cafetaleras Cocla Limitada N° 281. La Convención - Cusco – 2019
(Universidad Andina del Cusco, 2020-10-28)Acceso restringidoEl trabajo de investigación se realizó en la central de cooperativas agrarias cafetaleras Cocla limitada N° 281. La Convención - Cusco, con el objetivo principal de determinar el nivel de relación del liderazgo y el ... -
Marketing directo y posicionamiento de la Empresa Vinelly S.A.C. en el distrito de Wanchaq, 2019
(Universidad Andina del Cusco, 2020-03-09)Acceso abiertoLa presente investigación se realizó, con la finalidad de determinar la relación que existe entre el marketing directo y el posicionamiento de la empresa Vinelly S.A.C en el distrito de Wanchaq - Cusco 2019, se consideró ... -
Marketing relacional en la empresa Manpower de la ciudad del Cusco - 2019
(Universidad Andina del Cusco, 2019-12-19)Acceso restringidoEl presente trabajo titulado “Marketing relacional en la empresa Manpower de la ciudad del Cusco - 2019” tuvo como objetivo describir el marketing relacional en la empresa Manpower Cusco. El tipo de investigación es básica, ... -
Mezcla de marketing en la librería Ofimas del distrito de Santa Ana - La Convención - 2021
(Universidad Andina del Cusco, 2022-12-19)Acceso abiertoEl trabajo de investigación presenta como objetivo describir la mezcla de marketing en la librería Ofimas del Distrito de Santa Ana - La Convención – 2021, para el desarrollo de las bases teóricas se consideró los siete ... -
Mezcla promocional y posicionamiento de la empresa “La Cusqueñita”- Industrias Alimentarias Los Trigores E.I.R.L. en la ciudad de Quillabamba- La Convención – Cusco 2019
(Universidad Andina del Cusco, 2020-11-04)Acceso abiertoLa presente investigación se realizó, con la finalidad de establecer la relación entre la mezcla de promoción y el posicionamiento de la empresa “La Cusqueñita”- Industrias Alimentarias los Trigores E.I.R.L en la Ciudad ... -
Motivación y compromiso organizacional del personal administrativo en la Unidad Ejecutora-410 Hospital de Quillabamba – provincia de La Convención - 2020
(Universidad Andina del Cusco, 2021-08-24)Acceso abiertoLa investigación realizada tuvo como objetivo general determinar en qué medida la motivación se relaciona con el compromiso organizacional del personal administrativo en la unidad ejecutora 410 hospital de Quillabamba – ... -
Prácticas de ecoeficiencia en la central de cooperativas agrarias cafetaleras Cocla Ltda Nº 281 en el período Enero a Octubre del 2018.
(Universidad Andina del Cusco, 2019-04-12)Acceso abiertoEl presente trabajo de investigación se realizó en la central de Cooperativas Agrarias Cafetaleras COCLA Ltda. N° 281 en el periodo de enero a octubre del 2018, con la finalidad de conocer como son las prácticas de ... -
Proceso administrativo de las empresas agroindustriales alimentarias del parque industrial, Wanchaq – Cusco 2018.
(Universidad Andina del Cusco, 2018-12-21)Acceso abiertoEl presente trabajo de investigación se realizó a los trabajadores de las empresas agroindustriales alimentarias del Cusco, con la finalidad de “Describir el proceso administrativo de las empresas agroindustriales alimentarias ... -
El proceso administrativo en el Hospital Santa Rosa de la ciudad de Puerto Maldonado, 2017.
(Universidad Andina del Cusco, 2017-12-20)Acceso abiertoEl presente trabajo de investigación, está enfocado a describir el proceso administrativo del Hospital Santa Rosa de Puerto Maldonado, 2017, comprende sus etapas de planeación, organización, integración, dirección y control. ... -
Proceso de contratación para la adquisición de bienes y servicios en la Municipalidad Distrital de Huayopata, La Convencion-2019
(Universidad Andina del Cusco, 2021-12-22)Acceso abiertoPara el presente trabajo de investigación, se tiene como objetivo principal: Describir cómo es el proceso de contratación para la adquisición de bienes y servicios en La Municipalidad Distrital de Huayopata, La Convención ... -
Proceso de venta externo de créditos en la Caja Municipal de Ahorro y Crédito Cusco Agencia Portal Espinar de la ciudad del Cusco, 2021
(Universidad Andina del Cusco, 2021-10-01)Acceso abiertoEl presente trabajo de investigación se realizó la Caja Municipal de Ahorro y Crédito Cusco Agencia Portal Espinar de la ciudad del Cusco, con el objetivo de Describir los procesos de venta externa de créditos que utiliza ... -
Publicidad y comportamiento del consumidor en la Pizzeria Chez Maggy procuradores Cusco 2018
(Universidad Andina del Cusco, 2019-05-09)Acceso abiertoEl presente trabajo de investigación tuvo como objetivo determinar el grado de relación de la publicidad y el comportamiento del consumidor en la empresa la pizzería Chez Maggy de la ciudad del Cusco 2018. La investigación ... -
Satisfacción laboral de los colaboradores en plásticos 2000 Sociedad de Responsabilidad Limitada tienda San Francisco Cusco - 2020
(Universidad Andina del Cusco, 2020-12-21)Acceso abiertoEl trabajo de investigación fue desarrollado en la empresa Plásticos 2000 Sociedad de Responsabilidad Limitada tienda San Francisco Cusco, tuvo como objetivo describir la satisfacción laboral de sus colaboradores; la ... -
Servicios empresariales municipales orientados a la promoción de las Mypes de iniciativa local y desarrollo empresarial en el distrito de Machupicchu-Cusco 2019
(Universidad Andina del Cusco, 2022-08-12)Acceso abiertoLa presente investigación se realizó en el distrito de Machupicchu – Cusco tuvo como objetivo general establecer la relación entre los servicios empresariales municipales orientados a la promoción de las Mypes de iniciativa ...