Browsing Escuela Profesional de Administración by Subject "Desempeño laboral"
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Clima organizacional del personal administrativo en la Municipalidad distrital de San Sebastián de la ciudad del Cusco en el periodo 2018.
(Universidad Andina del Cusco, 2018-12-14)Acceso abiertoEl presente trabajo de investigación “Clima organizacional del personal administrativo en laMunicipalidad Distrital de San Sebastián de la ciudad del Cusco en el periodo 2018”, tienecomo objetivo general describir el clima ... -
El clima organizacional y su incidencia en el desempeño laboral de los trabajadores de la Empresa proveedora del sur E.I.R.L. de la ciudad de Puerto Maldonado - 2017.
(Universidad Andina del Cusco, 2017-06-24)Acceso restringidoEl presente trabajo de investigación describe la incidencia del clima organizacional en el desempeño laboral de los trabajadores de la Empresa Proveedora del Sur EIRL de la ciudad de Puerto Maldonado -2017. Su estructura ... -
Competencias individuales y desempeño laboral en la Municipalidad Distrital de Maranura año 2020
(Universidad Andina del Cusco, 2022-02-18)Acceso abiertoLa presente investigación, tuvo como objetivo general determinar el grado de relación entre las competencias individuales y el desempeño laboral en la Municipalidad Distrital de Maranura periodo 2020 y como objetivos ... -
Comportamiento organizacional en la Municipalidad Distrital de Coya, provincia de Calca, departamento de Cusco –2022
(Universidad Andina del Cusco, 2023-06-14)Acceso abiertoLa presente investigación “Comportamiento organizacional en la Municipalidad Distrital de Coya, Provincia de Calca, departamento de Cusco – 2022”, tiene como objetivo principal determinar el comportamiento organizacional ... -
Compromiso organizacional y el desempeño laboral de los trabajadores en la Empresa Molitalia, Cusco-2018.
(Universidad Andina del Cusco, 2018-12-21)Acceso restringidoEl presente trabajo de investigación intitulado “Compromiso organizacional y el desempeño laboral de los trabajadores en la empresa Molitalia S.A. Cusco 2018” tuvo como objetivo determinar la relación entre el compromiso ... -
Condiciones de trabajo y desempeño laboral del personal administrativo de la Municipalidad Distrital de San Jerónimo – Cusco 2017.
(Universidad Andina del Cusco, 2019-02-25)Acceso abiertoLas condiciones de trabajo son un conjunto de factores técnicos y sociales que cobran cada vez mayor importancia por los impactos sociales y ambientales de la actividad empresarial pública y privada a nivel global, nacional ... -
Condiciones laborales y desempeño laboral en el Banco de la Nación agencia 1 Cusco, 2021.
(Universidad Andina del Cusco, 2023-05-06)Acceso abiertoEl estudio tuvo como objetivo general determinar cuál es el grado de relación que existe entre las condiciones laborales y el desempeño laboral en el Banco de la Nación Agencia 1 Cusco, 2021. La metodología de investigación ... -
El desempeño laboral de los colaboradores del área de atención al cliente en Cineplanet Cusco - 2016.
(Universidad Andina del Cusco, 2016-12-22)Acceso restringidoEl presente trabajo de investigación se desarrolló en la empresa Cineplanet S.A. sucursal Cusco el cual tuvo como objetivo describir el desempeño laboral de los colaboradores del área de venta de dicha empresa en la que ... -
Desempeño laboral de los servidores públicos administrativos en la Municipalidad Distrital de Maranura, año 2019
(Universidad Andina del Cusco, 2021-08-18)Acceso abiertoEl presente trabajo de investigación tiene como objetivo describir el desempeño laboral de los servidores públicos administrativos en la Municipalidad Distrital de Maranura, año 2019. El Método de Investigación es de ... -
Desempeño laboral de los trabajadores en la gerencia de desarrollo humano de la Municipalidad Distrital de San Sebastián Cusco 2017.
(Universidad Andina del Cusco, 2017-12-21)Acceso abiertoEl presente trabajo de investigación se desarrolló en la Gerencia de Desarrollo Humano de la Municipalidad Distrital de San Sebastián. Cusco 2017, y tuvo como objetivo conocer el Desempeño Laboral en dicha gerencia. El ... -
El desempeño laboral de los trabajadores, en la Gerencia de Desarrollo Económico de la Municipalidad Distrital de San Jerónimo – 2019
(Universidad Andina del Cusco, 2019-02-18)Acceso restringidoPara el presente trabajo de investigación intitulada “El Desempeño Laboral de los Trabajadores en la Gerencia de Desarrollo Económico, de la Municipalidad Distrital de San Jerónimo – 2019” se desarrolló con el objetivo de ... -
Desempeño laboral del personal administrativo en la dirección de recursos humanos de la Unidad de Gestión Educativa Local la Convención Quillabamba – 2018.
(Universidad Andina del Cusco, 2018-12-10)Acceso abiertoEl presente trabajo de investigación intitulada “Desempeño Laboral del Personal Administrativo en la dirección de Recursos Humanos de la Unidad de Gestión Educativa Local La Convención – Quillabamba 2018” tiene como ... -
Desempeño laboral del personal docente de la Institución Educativa Particular Adventista Jaime White en Puerto Maldonado–Perú, 2017.
(Universidad Andina del Cusco, 2017-12-23)Acceso abiertoEl presente trabajo de investigación se desarrolló en la Institución Educativa Particular Adventista Jaime White en Puerto Maldonado, Perú, y tuvo como objetivo conocer el desempeño laboral de los docentes en dicha institución ... -
Desempeño laboral del personal en el Banco de Crédito Agencia Larapa, en el distrito de San Jerónimo, Cusco -2017
(Universidad Andina del Cusco, 2017-12-28)Acceso restringidoEl presente trabajo de investigación intitulado “Desempeño laboral del personal en el Banco de Crédito, agencia Larapa, Cusco- 2017 tiene como objetivo conocer el desempeño de los colaboradores de dicha agencia. El tipo ... -
Gestión del talento humano y el desempeño laboral en los trabajadores de la Empresa Automotriz Autorey Cusco – 2020
(Universidad Andina del Cusco, 2023-08-18)Acceso abiertoLa presente investigación esta titulada como “GESTIÓN DEL TALENTO HUMANO Y EL DESEMPEÑO LABORAL EN LOS TRABAJADORES DE LA EMPRESA AUTOMOTRIZ AUTOREY CUSCO – 2020”, donde el objetivo principal ha sido identificar en qué ... -
Gestión por competencias y desempeño laboral del personal administrativo en la municipalidad distrital de Wánchaq del Cusco - 2021
(Universidad Andina del Cusco, 2023-02-28)Acceso abiertoLa investigación presentada contemplo como objetivo principal determinar la relación que existe entre la gestión por competencias y el desempeño laboral del personal administrativo en la Municipalidad Distrital de Wánchaq ... -
Gestión por competencias y desempeño laboral en el área de logística del Hospital Santa Rosa de la ciudad de Puerto Maldonado-2017.
(Universidad Andina del Cusco, 2017-06-24)Acceso restringidoLa tesis “Gestión por Competencias y Desempeño Laboral en el Área de Logística del Hospital Santa Rosa de la Ciudad De Puerto Maldonado-2017”, está constituido de 08apartados las cuales son: Planteamiento del problema, ... -
Inteligencia emocional y desempeño laboral en el área de comunicaciones de la Dirección Regional de Transportes y Comunicaciones Cusco – 2018.
(Universidad Andina del Cusco, 2018-10-15)Acceso abiertoEl presente trabajo de investigación titulado “Inteligencia emocional y desempeño laboral de los colaboradores en el área de comunicaciones de la Dirección Regional de Transportes y Comunicaciones Cusco – 2018” tiene ... -
La motivación en el área de rentas de la municipalidad provincial de Tambopata, Región de Madre de Dios – 2014.
(Universidad Andina del Cusco, 2017-05-05)Acceso restringidoDesde tiempos antiguos se ha estudiado la motivación y como ésta influye en el comportamiento humano y la sociedad en general. Las personas que se han dedicado a investigar este tema, saben lo complicado que resulta, pero ... -
Motivación y desempeño laboral en los colaboradores de la Dirección Regional de Energía, Minas e Hidrocarburos del Gobierno Regional de Madre de Dios, 2017.
(Universidad Andina del Cusco, 2017-12-21)Acceso abiertoLa presente investigación, tuvo como objetivo general determinar la relación entre motivación y desempeño laboral en los colaboradores de la Dirección Regional de Energía, Minas e Hidrocarburos del Gobierno Regional de ...