dc.contributor.advisor | Ponce de León Coronado, Judith Antonia | |
dc.contributor.author | Velarde Chacón, Sharon Nicola | |
dc.contributor.author | Mendoza Chávez, Elluz Mavelin | |
dc.date.accessioned | 2021-08-04T03:13:52Z | |
dc.date.available | 2021-08-04T03:13:52Z | |
dc.date.issued | 2021-01-08 | |
dc.identifier.uri | https://hdl.handle.net/20.500.12557/3981 | |
dc.description.abstract | La presente investigación intitulada “Impacto de la flexibilización laboral sobre los derechos
laborales de los trabajadores jóvenes: estudio de casos en la Municipalidad Distrital de Wanchaq,
2017 – 2019”, se ha desarrollado con el propósito de determinar la relación que existe entre la
flexibilización laboral y los derechos laborales de los trabajadores.
En ese sentido, la metodología del trabajo de investigación fue de tipo descriptiva -
correlacional, con un diseño investigación no experimental, transversal y correlacional.
La población está conformada por trabajadores jóvenes de la Municipalidad Distrital de
Wanchaq, entre 20 a 29 años de edad, que desempeñaron su laborales bajo el Régimen Especial
de Contratación Administrativa de Servicios – CAS, durante el periodo 2017 – 2019. La muestra
lo constituye una parte la población, con un total de 56 trabajadores.
La técnica de recolección de datos ha sido la encuesta, mediante el uso de un cuestionario con
escalas de valoración respecto a las variables de la investigación.
Finalmente, se pudo determinar que el 78,6% de los trabajadores jóvenes de la Municipalidad
Distrital de Wanchaq consideran que la flexibilización laboral es negativa, mientras que el 21, 4
la consideran positiva. El 53,6% de los trabajadores jóvenes de dicha institución consideran que
los derechos laborales son medios, el 35,6% señalan que son bajos y el 10,7% considera que son
altos. En ese sentido, se logró determinar que si existe una relación significativa entre la
flexibilización laboral y los derechos laborales. | es_PE |
dc.description.abstract | This research entitled “Impact of labor flexibility on the labor rights of young workers: Case
study in the Wanchaq District Municipality, 2017 – 2019”, was developed with the purpose of
determining the relationship between labor flexibility and workers’ labor rights.
In this sense, the methodology of the research work was descriptive - correlational, with a non-
experimental, cross-sectional and correlational research design.
The population is made up of young workers from the Wanchaq District Municipality, between
20 and 29 years of age, who performed their work under the Special Administrative Service
Recruitment Scheme – CAS, during the period 2017 – 2019. The sample is made up of a part of
the population, with a total of 56 workers.
The data collection technique has been the survey, using a questionnaire with scales of
assessment with respect to the research variables.
Finally, it was determined that 78,6% of the young workers in the Wanchaq District
Municipality consider labor flexibility negative, while 21, 4 consider it positive. 53,6% of the
young workers in the institution consider labor rights to be medium, 35,6% say they are low and
10,7% consider them to be high. In this regard, it was determined that there is a significant
relationship between labor flexibility and labor rights. | en_US |
dc.format | application/pdf | es_PE |
dc.language.iso | spa | es_PE |
dc.publisher | Universidad Andina del Cusco | es_PE |
dc.rights | info:eu-repo/semantics/openAccess | es_PE |
dc.rights.uri | https://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0/ | es_PE |
dc.subject | Flexibilización laboral | es_PE |
dc.subject | Derechos laborales | es_PE |
dc.subject | Beneficios sociales | es_PE |
dc.subject | Contrato Administrativa de Servicios | es_PE |
dc.title | Impacto de la flexibilización laboral sobre los derechos laborales de los trabajadores jóvenes: estudio de casos en la Municipalidad Distrital de Wanchaq, 2017 – 2019 | es_PE |
dc.type | info:eu-repo/semantics/bachelorThesis | es_PE |
thesis.degree.name | Abogada | es_PE |
thesis.degree.grantor | Universidad Andina del Cusco. Facultad de Derecho y Ciencia Política | es_PE |
thesis.degree.discipline | Derecho | es_PE |
dc.publisher.country | PE | es_PE |
dc.subject.ocde | https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.05.00 | es_PE |
renati.advisor.dni | 40454501 | |
renati.advisor.orcid | https://orcid.org/0000-0001-7490-9856 | es_PE |
renati.author.dni | 72663027 | |
renati.author.dni | 72427568 | |
renati.discipline | 421016 | es_PE |
renati.juror | Rivero Ynfantas, Fernando | |
renati.juror | Escalante Cardenas, Cesar Eduardo | |
renati.juror | Alvarez Trujillo, María Antonieta | |
renati.juror | Delgado Otazú, Ericson | |
renati.level | https://purl.org/pe-repo/renati/level#tituloProfesional | es_PE |
renati.type | https://purl.org/pe-repo/renati/type#tesis | es_PE |