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Factores que intervienen en el clima organizacional de los trabajadores de la Agencia II del Banco de la Nación del distrito de Sicuani - 2016.
(Universidad Andina del Cusco, 2016-12-27)
El presente trabajo de investigación se desarrolló en la Agencia II del Banco de la Nación del Distrito de Sicuani – 2016 y tuvo como objetivo general identificar los factores que interviene en el clima organizacional de ...
Comportamiento organizacional en la Dirección Regional de Producción Cusco - 2016.
(Universidad Andina del Cusco, 2017-04-08)
El presente trabajo de investigación ha sido desarrollado en la Dirección Regional de Producción Cusco ubicada en la Plaza Túpac Amaru N-114 que tuvo como principal objetivo el describir el Comportamiento Organizacional ...
Clima organizacional en la Municipalidad Provincial de la Convención – Cusco, 2018
(Universidad Andina del Cusco, 2019-08-12)
La presente investigación Clima Organizacional se desenvolvió en las instalaciones de la
Municipalidad Provincial de La Convención departamento de Cusco; tomando como
muestra de estudio a 162 trabajadores elegidos al azar, ...
Motivación y desempeño laboral en los colaboradores de la Dirección Regional de Energía, Minas e Hidrocarburos del Gobierno Regional de Madre de Dios, 2017.
(Universidad Andina del Cusco, 2017-12-21)
La presente investigación, tuvo como objetivo general determinar la relación entre motivación y desempeño laboral en los colaboradores de la Dirección Regional de Energía, Minas e Hidrocarburos del Gobierno Regional de ...
Dirección empresarial desde la perspectiva de los trabajadores de la empresa de calzados Escalwil S.R.L. de la ciudad de Lima-2018
(Universidad Andina del Cusco, 2018-12-19)
El presente trabajo de investigación intitulado ¨Dirección Empresarial desde la perspectiva
de los trabajadores de la empresa de calzados ESCALWIL S.R.L. de la ciudad de Lima2018¨,
tiene como objetivo general describir ...
Clima organizacional del personal administrativo en la Municipalidad distrital de San Sebastián de la ciudad del Cusco en el periodo 2018.
(Universidad Andina del Cusco, 2018-12-14)
El presente trabajo de investigación “Clima organizacional del personal administrativo en laMunicipalidad Distrital de San Sebastián de la ciudad del Cusco en el periodo 2018”, tienecomo objetivo general describir el clima ...
Percepción de la calidad de los servicios educativos en los estudiantes y padres de familia del nivel secundario de la Institución Educativa Particular Adventista Jaime White, 2017.
(Universidad Andina del Cusco, 2017-12-23)
El siguiente trabajo de indagación se desarrolló en la Institución Educativa Particular
Adventista Jaime White, y tuvo como objetivo conocer la percepción de la calidad de los
servicios educativos en los alumnos y ...
Clima laboral en la unidad administrativa del Hospital de Quillabamba – 2018.
(Universidad Andina del Cusco, 2018-06-28)
El clima laboral en las organizaciones sigue siendo un tema de difícil control debido a la
presencia de múltiples factores y variables que en el mundo actual se han tornado más
complejas con la introducción de las modernas ...
Clima organizacional y satisfacción laboral del personal administrativo de la Universidad Nacional Amazónica de Madre de Dios - 2017.
(Universidad Andina del Cusco, 2017-06-24)
RESUMEN
La presente tesis intitulada “Clima organizacional y satisfacción laboral del personal administrativo de la Universidad Nacional Amazónica de Madre de Dios – 2017” consta de siete (07) capítulos: introducción, marco ...
El proceso de dirección en la empresa municipal de agua potable y alcantarillado de Tambopata-2018.
(Universidad Andina del Cusco, 2018-12-13)
El presente trabajo de investigación se realizó en la EN LA EMPRESA MUNICIPAL DE AGUA
POTABLE Y ALCANTARILLADO DE TAMBOPATA -2018, se planteó como objetivo general
describir cómo es el Proceso de Dirección en la empresa ...