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Los factores motivacionales y el desempeño docente del profesor contratado en la Facultad de Derecho de la Universidad Andina del Cusco 2010.
(Universidad Andina del Cusco, 2012)
En los últimos tiempos dentro de las organizaciones laborales se le viene dando una gran importancia al comportamiento humano, tal como lo han demostrado los diferentes estudios realizados.
La investigación “Los factores ...
Cultura organizacional y desempeño laboral docente de Escuela Profesionales en proceso de acreditación de la Universidad Nacional de "San Antonio Abad" del Cusco - 2015.
(Universidad Andina del Cusco, 2015-12-22)
La presente investigación tiene como objetivo determinar el grado de relación existente entre la cultura organizacional y el desempeño laboral de los docentes de las Escuelas Profesionales en proceso de acreditación de la ...
Relación entre capacitación empresarial y desempeño laboral en trabajadores del Hotel Monasterio Cusco año 2010.
(Universidad Andina del Cusco, 2011)
La presente investigación tiene por objetivo determinar y evaluar de qué manera se relaciona la capacitación empresarial con el desempeño laboral de los trabajadores del hotel Monasterio del Cusco durante el 2010. La ...
Competencias y desempeño laboral de los trabajadores del área administrativa de la Empresa Pública de Servicios Sedacusco S.A. año 2015.
(Universidad Andina del Cusco, 2016-06-30)
El presente trabajo de investigación tiene como objetivo determinar el grado de relación de las Competencias y el desempeño laboral de los trabajadores del área administrativa de la EPS SEDACUSCO S.A., tomando en consideración ...
Desempeño directivo y clima organizacional en la Unidad de Gestión Educativa Local de Cusco 2015.
(Universidad Andina del Cusco, 2016-02-18)
El presente trabajo de investigación tuvo como objetivo establecer la relación entre desempeño directivo y el clima organizacional de la Unidad de Gestión Educativa Local del Cusco.
El estudio, corresponde a una investigación ...
Relación entre inteligencia emocional y desempeño pre profesional de los practicante de enfermería de la Universidad Andina del Cusco, en las Instituciones de Salud de Cusco-2010.
(Universidad Andina del Cusco, 2011)
Durante muchos siglos se pensó que la inteligencia era de un solo tipo, y que se medía a través del coeficiente intelectual; quienes tenían un alto coeficiente intelectual eran capaces de resolver problemas a través de la ...