Prohibición de despido a trabajadores próximos a ser padres
Date
2021-01-04Author
Castillo Serna, Jesús Alberto
Advisor
Yoshisato Alvarez, Mauro
Metadata
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En el presente trabajo de investigación nos referimos al poco interés mostrado por parte de
nuestras autoridades, para encontrar una solución y parar los DESPIDOS ARBITRARIOS
que tienen que sufrir los empleados por la situación en la que se encuentran y ser
despedidos arbitrariamente o por intereses caprichosos de sus empleadores quienes optan
como mejor solución el despido y disolución de algún contrato al enterarse de un posible
EMBARAZO dentro del núcleo familiar de dicho empleado, vulnerando de esta manera
uno de los derechos fundamentales como es el derecho a trabajar y consecuentemente otros
derechos como el de la salud, vida, a una familia, estabilidad económica y laboral. In this research work we refer to the lack of interest on the part of our authorities to seek a
solution for the arbitrary DISMISSALS suffered by EMPLOYEES who are arbitrarily
DISMISSED at the whim of employers who choose dismissal and dissolution as the best
solution contract upon learning of a possible pregnancy within the employee's family
nucleus, thus violating one of the fundamental rights such as the right to work and
consequently other rights such as health, life, a family, economic and employment stability.